Eğitim hayatının ilk yıllarında profesyonel hayatına dair kararını veren Yasemin Atıl, bu karar ışığında 9 Eylül Üniversitesi Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Bölümünden mezun olduktan sonra; 9 Eylül Üniversitesi’nde İnsan Kaynakları Yönetimi alanında yüksek lisansını tamamlamıştır.  

Profesyonel hayatına, 2005 yılında Ege Serbest Bölge’de yer alan Hugo Boss’ta İnsan Kaynakları Uzmanı olarak başlamıştır.  Ardından, otomotiv sektöründe öncü olan Mahle Mopisan’da hem Konya hem İzmir fabrikalarında İnsan Kaynakları Liderliği görevini 2 yıl boyunca yürütmüştür. 2007-2015 yılları arasında ise dünyanın en büyük jant tedarikçisi olan Maxion Wheels’in Türkiye Operasyonları İnsan Kaynakları ekibi içinde çeşitli pozisyonlarda görev almış olup yaşam amacını besleyen ve en keyif aldığı süreç olan insan kaynağının gelişimi süreçlerinden sorumlu İnsan Kaynakları Lideri pozisyonunda çalışmıştır.   

Profesyonel hayatına; işe alım, işveren markası, yetenek yönetimi, çalışan memnuniyeti, performans yönetimi, eğitim ve gelişim, 360 yetkinlik değerlendirme, insan kaynaklarında bütçe yönetimi, rakamlarla insan kaynakları analizleri, KPI geliştirme çalışmaları, gelişim merkezi fonksiyonlarındaki birikimini yerli ve yabancı firmalara aktararak danışman olarak devam etmektedir. 

İnsan Kaynakları alanında 6 Sigma Yeşil Kuşak olarak, verimlilik ve yetkinlik arttıran çeşitli projeler yapmıştır. Sigma Yeşil Kuşak sertifikasının yanında aynı zamanda Kalite Yönetim Sistemleri İç Denetçi Sertifikası, 16 PF, SHL OT/OPQ, CAL Crieterion Internal Assesor, Topgrading, Ken Blanchard Situational Leadership, PDR & TMI Leadership Academy sertifikalarına da sahiptir. 

Kişisel ve mesleki gelişimi ile paralel olarak; Adler Central Europe’da koçluk sürecini tamamlamış ve «Profesyonel Koç» olarak da hizmet vermektedir.  

2016 yılından bu yana danışmanlık, eğitmenlik çalışmalarını kendi şirketi Neilos Koçluk Eğitim ve Yönetim Danışmanlık Ltd.Şti bünyesinde iş ortakları ile yürütmektedir. 

“Zorluklar ve sorunların birer öğrenme ve hayatını zenginleştirme fırsatı olduğunu düşünerek, farkındalığı yüksek bir vizyonla hayallerini gerçekleştirmek ve başarılı olmak için, yaratıcı çözümlerle çevresinde dalga etkisi yaratan sevgi temelli enerjisini” yaşamının her alanına uygulamaktadır. Koçluk ile insanların eşsiz ve hayatı zenginleştiren deneyimlerle aynı enerjiyi hayatlarına çekmeleri için onlara farkındalık platosunda keyifli bir yürüyüş yapmaları için davet etmektedir.